60-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 17.06.26
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Offene Jobs (25)
60-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 17.06.26
80-100% | Deutschschweiz | Zürich | 17.06.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Luzern | 20.05.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 26.03.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 26.03.26
100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 05.03.26
60% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 15.07.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 10.07.26
80% | Region Zürich/ Schaffhausen | Volkeswil | 10.07.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 26.06.26
100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 26.06.26
80-100% | Deutschschweiz | Urdorf | 26.06.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 17.06.26
60-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 17.06.26
60-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 17.06.26
80-100% | Deutschschweiz | Zürich | 17.06.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Luzern | 20.05.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 26.03.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 26.03.26
100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 05.03.26
100% | Region Zentralschweiz | Zug | 11.02.26
80-100% | Stadt Zürich/ Zürichsee | Zürich | 11.02.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 11.02.26
100% | Deutschschweiz | Zürich | 11.02.26
80-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 11.02.26
50-60% | Deutschschweiz | Zürich | 11.02.26
100% | Region Zürich/ Schaffhausen | Zürich | 23.09.25
100% | Region Zürich/ Schaffhausen | Zürich | 04.08.25
100% | Deutschschweiz | Zürich | 08.06.25
50% | Region Zentralschweiz | Zug | 17.04.25
80-100% | Region Zentralschweiz | Zug | 01.01.70
Aufgaben
- Ein- und Austrittsprozess, inklusive Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen, sowie Arbeitsbestätigungen
- Betreuung aller Unterassistenten und Zivildienstleistenden
- Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft
- Mitarbeit in verschiednen Projekten
- Stammdatenpflege, Vertragswesen, Meldungen bei Ausgleichskassen, Pensionskassen etc.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung zur/zum HR-Assistent*in
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz
- Fliessende Deutschkenntnisse und sehr guteEnglischkenntnisse
- Vertrauenswürdige, kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
Ihre Vorteile
- Moderne Arbeitsplatz
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Familiäres, interprofessionelles Arbeitsklima
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Ihre Ansprechperson
Manusha Makkalanpan
Tel. 041 368 21 21
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