Specialist HR Administration

  • Zürich
  • Fix
  • 80-100%
  • Personalwesen/­-entwicklung
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Aufgaben

  • Sie sind verantwortlich für den administrativen Support der HR Business Partner, erstellen Reports, Arbeitsverträgen und der Arbeitszeugnisse sowie Stelleninseraten
  • Sie begleiten das Tracking von HR-Prozessen und bringen innovative Ideen zur Optimierung ein
  • Sie sind eine kompetente Ansprechperson für die Anliegen unserer Mitarbeitenden

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder ähnliche Grundausbildung sowie die Weiterbildung zur HR-Assistenz
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, deine effiziente, selbständige und exakte Arbeitsweise sowie Flexibilität aus
  • Idealerweise verfügen Sie über mehrere Jahre Berufserfahrung im HR
  • Deutsch auf Niveau Muttersprache, gute Englischkenntnisse
  • Sie punkten mit einer raschen Auffassungsgabe und vernetztem Denken
  • Sie sind vertraut mit MS Office und verfügen idealerweise über Erfahrung in SAP

Ihre Vorteile

  • Vielseitige Tätigkeiten
  • Frühe Übernahme von Verantwortung möglich
  • Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten
  • Persönliche Entwicklung
  • Unterstützung externer Weiterbildungen
  • Breites internes Seminarangebot
  • Work-Life-Balance
  • Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Kompensation von Mehrstunden
  • Homeoffice möglich

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Ansprechperson

Ihre Ansprechperson

Pascale Schaffner
Tel. 044 215 22 22

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