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Für ein Unternehmen in Zürich suchen wir:

HR Transformation Manager , Stadt Zürich/ Zürichsee - jobimpuls.ch

HR Transformation Manager (100%)

Aufgaben:

  • Eigenständige Leitung von bereichsübergreifenden Transformationsprojekten im Personalbereich
  • Koordination von cross-funktionalen Supportteams aus den Bereichen People/HR, Finance/Controlling und Kommunikation, sowie fallweise externe Berater.
  • A-Z Verantwortung für die Koordination der jeweiligen Projektstreams – von der Projektkonzeption bis zur Sicherstellung der Umsetzung. Typische Phasen dabei sind
  • Koordination der Initiativenentwicklung inkl. Business Cases, Umsetzungspla?nen und Kommunikationskonzepte
  • Steuerung und Tracking der Maßnahmenumsetzung
  • Stärkung der effektiven Zusammenarbeit zwischen der Landesgesellschaft und der Liberty-Konzerneben

Anforderungen:

  • mind. 5 Jahre fundierte Erfahrung im Begleiten von Veränderungsprozessen mit einem soliden Hintergrund in Personalprozessen
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit HR Weiterbildung oder Projekt Mgmt Zertifizierung, kombiniert mit Erfahrung im ähnlichen Umfeld
  • Deutsch und Englisch fliessend 
  • flexibler Ansatz zur Problemlösung, verbunden mit dem Wunsch, in einem dynamischen Umfeld pragmatische Lösungen zu erarbeiten
  • Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und auf allen Ebenen innerhalb einer Organisation zu kommunizieren**

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