HR Assistent*in

Aufgaben

• Betreuung und Beratung des Managements und Mitarbeitende
• Erstellung von Reportings, Organigrammen, Listen
• Personalrekrutierung
• Mithilfe im Payroll
• Weiterentwicklung im GR-Prozess

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Personalwesen
• Mind. 2 Jahre Berufserfahrung
• Sehrt gute MS Office Kenntnisse (Abacus und Presento von Vorteil)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift

Ihre Vorteile

• Job ab sofort
• Teilzeit
• Spannende Tätigkeit

 

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